| 勤務地 |
〒5380054 大阪府大阪市鶴見区緑１ー１４ー４
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| 募集職種 |
事務スタッフ
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| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
230000円～280000円／月 |
| 給与備考 |
【関西】月給 23万円～28万円
・経験・能力を考慮のうえ決定します。
・基本給：230,000円
・処遇改善加算手当： 0円~14,710円
・固定残業代：0円～35,290円(20.00時間) 残業がない場合も支給、超過分は別途支給。
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| 諸手当 |
・残業手当（固定残業時間の超過分）
・資格取得支援制度（取得費用を会社負担）
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| 交通費 |
☆交通費支給 ※上限月4万円まで
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| 賞与 |
☆賞与 年2回（6月・12月）
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| 勤務日・時間 |
9:00～18:00
勤務時間：09：00～18：00（休憩時間60分） |
| 休日 |
・完全週休2日制 ※曜日固定、応相談・年間休日105日
・有給休暇（入職半年後10日付与）、トッピング休暇制度(法定のものとは別に付与される有給休暇 年間12日付与)
・産前・産後休暇産前休暇（42日間）、産後休暇（56日間）※取得実績あり
・育児休暇子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり
・介護休暇、看護休暇、その他法定休暇
※休日は年間曜日固定のシフト制。休日の曜日は希望をもとに決定します。
※連休は相談可能ですが、土日固定は原則できません。土曜日または日曜日を休日として希望される場合、採用時に所定の給与条件よりー1万円の金額でのオファーとなります。
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| 休暇 |
☆有給休暇
（入社後半年から法定通り付与。全社で消化推奨）
☆特別有給休暇制度
（自由に日にちを選べる特別有給休暇。年間12日を毎年付与）
☆特別業務手当
（年末年始（12月31日～1月3日）に出勤した場合、
1勤務につき3,000円を支給※規定あり）
☆産前・産後休暇
産前休暇（42日間）、産後休暇（56日間）※取得実績あり
☆育児休暇
子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり
☆介護休暇、看護休暇、その他法定休暇
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| 待遇 |
☆定年年齢65歳
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| 福利厚生 |
☆資格取得支援制度
（下記取得にかかる費用を全額会社負担※規定あり）
・介護福祉士実務者研修
・介護福祉士
・喀痰吸引等研修（第3号研修）
・第一種衛生管理者
・甲種防火管理者
☆各種研修制度
☆業務用スマートフォン貸与
☆服装自由
☆自転車・バイク通勤OK
☆マイカー通勤（拠点により応相談）
☆健康診断／年1回
☆予防接種補助／インフルエンザ、年1回
☆屋内原則禁煙／屋外に喫煙所あり（施設類型：第二種施設）
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| 加入保険 |
☆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
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| 応募資格 |
高卒以上 無資格可
一定程度のPCスキル
※近隣他施設への異動あり(転居を伴う異動はなし)
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| 備考 |
※試用期間6ヶ月あり(※6.5ヶ月の場合あり)
当社では、毎月1日と16日をご入職日と設定しておりますが、
1日付でご入職された方は試用期間が6ヶ月。
16日付でご入職された方は試用期間が6.5ヶ月となります。
※試用期間中6ヶ月間の給与はマイナス15,000円
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